JUVENTUDES CEGETISTAS EN ACCIÓN

El Año Internacional de la Juventud 'Diálogo y entendimiento mutuo' y su relación con el Trabajo Decente.

El 12 de agosto del 2010 es proclamado por las Naciones Unidas como el inicio del año Internacional de la Juventud, con el objeto de impulsar la participación plena y efectiva de los jóvenes en todos los aspectos de la sociedad, siendo el eje central el 'Diálogo y entendimiento mutuo', con el fin de “promover la práctica de estos conceptos y los ideales de paz y de respeto a los derechos humanos, a las libertades y a la solidaridad”.

Ahora bien, esta conmemoración tiene un gran significado para la juventud trabajadora del mundo y en particular, una coincidencia muy relevante con los propios principios de la OIT y los compromisos adquiridos por sus mandantes (trabajadores, empleadores y gobiernos), como el Pacto Mundial por el Empleo.

Es por ello que el dialogo y entendimiento mutuo, debe ser entendido desde el mundo del trabajo como la reafirmación del principio fundamental del Dialogo Social, principio que se establece como “los procesos de negociaciones y consultas entre los gobiernos, empleadores y trabajadores, sobre temas de interés común relativos a las políticas económicas y sociales”, que en este caso, son las relacionadas a los diversos planes y políticas nacionales de trabajo decente para la juventud.

Lo anterior, enmarcado en una realidad, donde existe un mayor índice de desempleo para la juventud que la población adulta, siendo blanco de la precarización de sus condiciones de trabajo, así como de la flexibilización de las formas de contratación, además de los altos índices de participación en el mercado laboral informal y autónomo, como de la migración interna y externa a la que se ven abocados a causa de la necesidades que tanto ellos como sus familias afrontan, llama la atención frente a la necesidad de convertir este proceso de diálogo social, en un dialogo efectivo y real que profundice en aspectos como:

• La generación de trabajo digno para la juventud, fundamentado en el progreso social y el desarrollo de un nivel de vida óptimo, que permita la realización del joven como actor y sujeto de derechos.
• La Construcción y real desarrollo de políticas de protección social.
• La Promoción y desarrollo efectivo del Dialogo Social, como escenario estratégico de concertación de las necesidades y transformaciones del modelo de desarrollo, acciones de promoción legislativa y construcción de consensos frente a las políticas estratégicas de generación de trabajo y empleo digno para la juventud.
• La efectivización de los compromisos adquiridos en el “Pacto Mundial por el empleo” y que desde allí se estimulen acciones para abordar de manera afectiva la crisis de trabajo decente para los y las jóvenes.
• La protección y desarrollo de acciones para el cumplimiento de los derechos fundamentales en el trabajo, donde se establezca la libertad de asociación y sindical, así como el derecho a la negociación colectiva, como un derecho fundamental e inviolable.
• La eliminación de acciones que generen algún tipo de discriminación en el trabajo, como para el ingreso a este de los jóvenes.
• La dimensión social de la Globalización
• La profundización de estrategias de Lucha contra la Pobreza

Consciente de ello y del rol que tanto los gobiernos nacionales, empresarios, trabajadores y organismos de cooperación como las diversas agencias de Naciones Unidas tenemos para enfrentar esta realidad, invito a que se asuma con una verdadera voluntad política, acciones que permitan que nuestra juventud  se aproxime cada vez y de manera más efectiva a una vida digna, donde el trabajo y sus condiciones de vida juegan un papel fundamental, como elemento transformador de la sociedad.

UNÁMONOS TODOS POR TRABAJO DECENTE PARA UNA VIDA DIGNA LAS JUVENTUDES EN COLOMBIA Y EN EL MUNDO.

COMITE EJECUTIVO CGT

JUVENTUDES CEGETISTAS